QUEREINSTIEG (m/w/d) – Sachbearbeitung | München & Remote

Festanstellung, Vollzeit · München & Remote

In Kürze
2024 | NEU bei FROMMER LEGAL - 36 sind die neuen 40. Wir arbeiten intelligenter, nicht länger – und zwar bei 100% Gehalt! Neugierig? Mehr Infos unter MeTime.

Keine Lust auf steife Atmosphäre, eine One-Man-Show und veraltete Programme? 
Dann sind Sie hier genau richtig. 

Hard Skills: Ausbildung (gerne kaufm.), Berufserfahrung, sichere MS-Office Kenntnisse (oder vergleichbare Programme), Deutsch (C2)
Job Facts: München (mind. 2 Tage) & Remote, 31 Erholungstage, flexible Arbeitszeiten

Freuen Sie sich auf echtes Teamwork, flache Hierarchien und eine moderne Arbeitsweise.  

Wie Sie sind? … strukturiert, offen für Neues, zuverlässig, kommunikativ
Was Sie wollen? ... einen sicheren Arbeitsplatz, sich weiterentwickeln, selbstständig und digital arbeiten

Wenn Sie mehr erfahren wollen – einfach weiterlesen!
Herausforderung und Perspektive – Was Sie erwartet
Werden Sie Teil eines vierköpfigen Teams und tragen durch Ihre Arbeit zum Schutz des geistigen Eigentums der Filmbranche und damit zum langfristigen Erhalt einer lebendigen Kulturlandschaft bei.
 
Nach einer gut strukturierten Einarbeitungsphase, begleitet von Ihrer Mentorin, unterstützen Sie das Team der gerichtlichen Durchsetzung durch die Erstellung von einfachen juristischen Schriftstücken sowie die Antragstellung im Rahmen von Zwangsvollstreckungsverfahren.
 
Zu Ihren Aufgaben gehören dann
  • allgemeine Sekretariatsaufgaben (Posteingangsbearbeitung, Ermittlung von Adressen und Verwaltung von Originalbelegen)
  • die eigenständige Bearbeitung von Korrespondenz (nach Vorgaben)
  • die Entgegennahme und teils inhaltliche Beantwortung von eingehenden Anrufen

Als Quereinsteiger:in in einer Kanzlei? Warum das sehr gut funktioniert, lesen Sie doch einfach mal ein paar unserer Kollegen im Gespräch Interviews.
Persönlichkeit und Qualifikation – Was Sie mitbringen
Eine abgeschlossene Ausbildung und vielleicht sogar berufliche Erfahrungen mit verwandten Aufgabenbereichen.

Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (oder bspw. GoogleDoc, OpenOffice) und interessiert an der Arbeit mit digitalen Tools.

Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit und Struktur aus. Mit Ihnen gewinnen wir ein zuverlässiges und engagiertes neues Teammitglied.
Unternehmenskultur und Umfeld – Was wir Ihnen bieten
Entdecken Sie ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld im Herzen von München, das vielmehr modernes Legal-Tech Unternehmen als verstaubte Kanzlei ist.

Gutes Teamwork ohne große Hierarchien, dafür mit viel Kollegialität und einem wertschätzenden, offenen Miteinander zeichnen uns aus. Wir vertrauen einander. Deshalb glauben wir an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Autonomie, weil dadurch Zufriedenheit und Innovationen entstehen. 

Deshalb gibt es bei uns nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Remote-Work, sondern seit 2024 haben wir auch unsere MeTime eingeführt, für eine noch gesündere Work-Life-Balance.

Bei uns zählen sowohl individuelle Leistung als auch persönliche Entwicklung. Ideen nehmen wir ernst und Führung auf Augenhöhe leben wir. 

Wir fördern unsere Mitarbeiter:innen zudem mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen, leisten u.a. einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kommen zu zahlreichen Socializing-Events zusammen!
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. Dazu einfach auf „Jetzt Bewerben“ klicken und in weniger als 5 Minuten Ihre Eckdaten sowie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse hochladen.

Noch nicht sicher? 
Ihnen gefällt unser Angebot, Sie sind aber nicht sicher, ob die Stelle wirklich zu Ihnen passt? Sprechen Sie uns bitte an. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. 

Wie geht es nach der Bewerbung weiter?
Wir melden uns in der Regel innerhalb einer Woche bei Ihnen. Wenn Sie zu uns passen könnten, laden wir Sie ein bis zwei Wochen später zu einem persönlichen Kennenlernen bzw. Videocall ein.
Haben Sie noch Fragen?
Dann rufen Sie doch einfach in unserem Service Center unter 089 520572 0 an und lassen sich mit der zuständigen HR-Managerin Romana Kühnrich oder direkt mit Ihrem zukünftigen Vorgesetzten Angelika Grossmann verbinden.
Über uns
FROMMER LEGAL ist seit über zwei Jahrzehnten führend in juristischen Großprojekten.

Gewachsen im und mit dem digitalen Zeitalter begleiten wir unterschiedlichste Industrien durch anspruchsvolle Zeiten. Insbesondere die Herausforderungen des Internets und der Digitalisierung bestimmen dabei unseren Beratungsschwerpunkt.

Wer in der Digitalisierung beraten will, muss digital leben. Getreu diesem Motto haben wir uns mit selbst entwickelten Technologien das perfekte Ökosystem für eine zeitgemäße Rechtsberatung geschaffen.

Motor dieser Entwicklung ist die Verflechtung unterschiedlicher Kompetenzen. Denn moderne Rechtsberatung erfordert mehr als juristische Exzellenz. Sie braucht Berufe und Berufungen der unterschiedlichsten Art. Daher arbeiten bei uns neben Rechtsanwält:innen auch Wirtschaftsjurist:innen, Rechtsfachwirt:innen und Rechtsanwaltsfachangestellte gemeinsam mit Prozess- und Projektmanager:innen, Legal- und Software-Engineers, IT-Professionals und Wirtschaftswissenschaftler:innen.

Und weil Erfolg ohne Werte für uns undenkbar ist, sind Chancengleichheit und Teamgeist nicht nur Floskeln, sondern Teil unserer DNA.

So schaffen wir es, über den juristischen Tellerrand hinaus erfolgreich zu agieren.

Gemeinsam. Auf Augenhöhe. Agil.

Erfahren Sie noch mehr unter: frommer.careers

Kununu


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